到岗时间:1个月之内
婚况要求:不限婚况
岗位职责: 1、负责制订公司人事行政系统,年度、月度工作目标、计划和总结;
2、负责人力行政部门人员的管理,组织部门工作,进行合理的工作安排、指导和监督;
3、协助制定、监督、执行公司各项行政管理规章制度;
4、掌控公司人事行政管理对上下内外的运作情况,适时向上级汇报;
5. 负责公司重要会议、重大活动的组织筹备工作;
6、负责公司企业文化的塑建和宣传工作,组织团建活动;
7、负责建立及维护与各部门间关系,保证公司业务的顺利开展;
8、负责建立和维护与政府相关部门的沟通渠道和良好的互动、合作关系;
9、负责公司内部公文的审核和管理工作;
10、其他上级领导交办工作;
任职要求: 1、大学专科及以上学历,行政管理、工商管理、人力资源管理等相关专业;
2、5年及以上相关工作经验,3年及以上管理工作经验;
3、掌握行政管理等相关专业知识,熟悉日常公文格式,能够起草各类公文;
4、具有丰富的企业公共关系管理知识;
5、良好的组织协调和沟通能力,具有一定的社交能力;
6、有化妆品经验优先
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