到岗时间:1个月之内
婚况要求:不限婚况
职责描述: 1、负责组织建立和完善公司标准业务流程、管理体系、内控制度体系、协助各部门制定各项业务的内控制度以及标准体系,确定主要业务流程的管控点;
2、参与公司层面如规章制度建设、风险评估、控制节点设计、制度流程梳理等事务性工作,确保公司各项工作的合法、合规、有效与可执行;
3、负责公司各项规章制度、操作流程的执行情况的监督检查,并通过宣导方式对各部门进行全面持续的合规意识灌输;
4、负责对公司各项业务以及操作进行风险评估,及时发现业务风险,并提出改善意见,保证公司的利益不受损害;
5、及时沟通和跟进各项内控措施的落实执行,检查内控制度的执行情况,保证业务的合规性和高效运营;
对发现的问题及时汇总分析研究,对突出问题开展专项调研,提出合理的切实可行的解决方案,不断优化制度建设;
任职要求: 1、统招本科以上学历,经济管理、财务、审计或法律相关专业;
有大型企业制度流程管理经验者优先;
2、有5年以上大型公司风控、内控、内审相关工作经验;
3、熟悉公司业务和运营流程以及内控制度,从事过企业内控制度、流程梳理及优化等相关工作;
具备丰富的实操经验;
了解企业内控管理体系,掌握内控测试与审计的方法;
熟悉内控的专业理论,熟悉财务管理制度及相关法律法规;
4、对于内控风险有一定的识别和判断能力,对风险较为敏感,为人正直、责任心强、作风严谨、工作仔细认真,良好的职业道德和团队协作精神;
5、熟练运用计算机的各项操作技能、熟悉办公软件
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。