到岗时间：1个月之内
婚况要求：不限婚况
岗位职责：1、负责区域内五金机电行业经营者进行拜访和初步筛查，锁定优秀商家；
2、负责区域内的意向加盟商的沟通、洽谈；
3、负责区域内客户信息的搜集和筛选；
4、负责区域内目标客户的拓展和跟踪；
5、组织召开招商会议的工作；
6、全面、真实、准确反应负责区域内的客户信息及市场状况；
7、完成年度招商目标；
8、完成总部交办的其他相关工作；
任职要求：1、年龄26至45岁，大专或以上学历，身体健康，性格开朗，吃苦耐劳；
2、具有丰富的市场从业经验或三年以上业务拓展经验，有连锁行业或五金机电行业任职经历工作经验者优先；
3、电脑操作熟练，有很强的学习能力、语言及文字表达能力；
4、较强的沟通能力、组织协调能力，能够承受较大的工作强度和工作压力；
5、具一定的紧急事务处理能力；
6、表达能力强的同时还需稳重，亲和力强；
薪资待遇：一、学习期的标准:（一）学习期两个月，学习期薪资4500元/月，学习期以课堂学习与到门店及市场相结合的方式进行；
（二）学习期公司安排住宿；
（三）学习期公司安排从培训部到加盟店学习和到市场的交通费按正式入职工作人员的标准进行报销；
二、 转正后的标准：（一）薪资6500元/月，并公司给予在浙江永康办理社保；
（二）各阶段每招到一家加盟店奖金为5000元；
招商成功达到第11家至第06
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
苏公网安备 32050902101340号
苏ICP备16033045号-2
苏公网安备 32050902101340号
