到岗时间:1个月之内
婚况要求:不限婚况
工作职责: 1 .寻找有意向的加盟商并洽谈合作相关事宜;
2 .寻找物业信息;
如果租赁,与物业业主初步洽谈;
如果加盟,与加盟投资人合作谈判;
3 .负责现场调研物业的地理位置、周边市场条件、建筑结构、面积、业主情况、产权性质等信息;
4 .编制项目投资预算报表,可行性分析;
5. 调研周边酒店的房价、出租率、经营情况等信息;
6 .上级交办的其他工作;
酒店开发加盟 任职资格: 1. 22至40岁,大专及以上学历(优秀者学历可不限),酒店管理、市场营销、金融、经济类专业优先;
2 .有1年以上酒店选址经验或大中型物业中介、地产、招商等工作经验优先;
3 .形象良好,诚信正直,有良好的团队合作精神和服务意识;
4 .良好的表达能力,沟通协调能力,学习能力,执行力;
5. 具有一定的谈判技巧,原则性强;
6 .具有强烈的责任心和抗压能力;
7 .认可企业核心价值观;
薪资福利: 1 、基本工资绩效考核项目补贴奖金;
2 、缴纳社会保险和公积金;
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