到岗时间:1个月之内
婚况要求:不限婚况
岗位职责: 1、主持公司的日常各项经营管理工作,组织实施公司年度经营计划和投资方案,保证经营目标实现;
2、根据经营目标,组织制定组织机构,人员编制,岗位职责;
3、建立健全各项管理制度,根据董事会的要求确定公司的经营方针,建立公司的经营管理体系并组织实施和改进,为经营管理体系运行提供足够的资源;
4、负责公司信息管理系统的建立及信息资源的配置;
5、负责召集和主持公司总经理办公会议,协调、检查和督促各部的工作,负责安全管理职责;
6、签署日常行政、业务文件,保证公司经营运作的合法性;
7、负责倡导公司的企业文化和经营理念,塑造企业形象;
8、负责代表公司对外处理业务,开展公关活动;
任职资格: 1、本科及以上学历,10年以上旅游行业经验,8年以上相应管理岗工作经验;
2、具有良好的战略规划、统筹分析能力,良好的沟通协调、管理和团队建设能力事业心强;
3、熟悉星级旅游公司经营和管理业务,熟知旅游业公司日常运行标准与服务规范;
4、具有旅游公司运营管理工作经验,具有两种以上类型旅游公司管理经验优先;
5、具有大型旅游项目的前期筹备及后期运营管理经验;
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。