到岗时间：1个月之内
婚况要求：不限婚况
岗位职责： 1.对区域内所辖门店的营业额、成本、利润、顾客满意度、员工发展等综合运营指标负责，达成月度、季度、年度各项预估指标；
对各项成本进行有效的控制；
2.对区域内门市的运营管理工作负责，协助并指导区域内门店在伙伴、物料、设备、清洁、安全操作、突发事件等方面所涉及的工作；
3.传达公司的政策和制度；
4.对公司所制定的各项规章制度和产品服务操作规范等的执行情况进行追踪检查，及时反馈相关建议；
5.定期进行访店，发现问题并制定改善计划；
同时监督其执行情况；
6.对区域内店长及各级管理人员进行沟通及工作辅导，提高店内管理组伙伴的整体管理能力，从而提升门店的各项指标；
7.负责与其他各相关部门进行沟通、协调，保障门市的正常运转. 职位要求： 1.大专及以上学历毕业，不限专业；
6年以上连锁餐饮区域管理工作经验；
2.能吃苦，具有执着的敬业精神和高度的责任感；
3.有强烈的事业心和责任感，具备良好的团队管理能力，职业道德，思维开阔、敏捷，善于策划运作；
4.能承受工作压力，性格开朗外向，成熟稳重，善于交际，工作效率高；
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
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