到岗时间:1个月之内
婚况要求:不限婚况
岗位职责:1负责规划部全面工作,包括业务及管理工作,以及年度目标产值的完成;
2负责规划部员工月度、年终考核工作;
3掌握规划部员工日常工作状态,预测评估规划市场,完成市场目标产值;
4根据部门需求提供用人计划及人才储备计划;
5负责公司规划部项目组织安排实施;
6负责项目实施过程中与委托方的沟通、协调,解决项目中涉及的各种事宜;
7组织安排项目实施计划、控制项目实施时间、成果提交及审查各项事宜;
8负责规划部项目成果资料的统一管理;
9负责组织规划部员工指导帮带、学习培训,制定培训计划,同时做好人才储备工作;
10完成上级领导交办的其它工作;
任职要求:1具有本科以上文化程度,有三年以上相关工作经验;
2从事咨询行业3年以上;
具有2年以上管理经历;
3具有很强的人际沟通能力和综合管理协调能力;
4熟练掌握arcgis、office、Cass软件;
5土地规划、土地管理、地理信息系统等相关专业,有一定工作经验者优先;
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。