到岗时间：1个月之内
婚况要求：不限婚况
职责描述： 1、负责招商部整体工作的计划和部署；
负责开展本部门员工业务的培训，指导和帮助本部门员工的工作；
负责组织考核和考评本部门员工，调动员工工作积极性；
2、领导、组织、协调招商工作；
独立进行业务谈判和交涉；
独立规划业务工作，及时分析市场动态，在招商活动中发现和处理问题；
具有进行市场调研、预测和分析活动的能力；
3、负责制订本部各阶段工作计划，布置和安排本部各项工作有计划开展；
负责制定、分解经营指标并监督检查完成情况；
负责公司的招商工作，对各项业务的洽谈、签约工作进行管理、协调、指导、监督、审核各项业务合同；
4、负责安排本部门员工进行新品牌的开发、引进及品牌的优化工作；
负责市场日常经营管理，协调沟通商户关系；
5、适时策划、组织、实施各类推广活动；
6、负责为公司重大经营决策提供信息、方案和建设；
7、负责协调本部门同其它部门之间的工作；
任职要求： 1、拥有5-8年及以上工作经验， 3年及以上本职位相关从业经验；
2、熟练掌握各类办公软件使用，熟悉商业招商流程、招商政策，熟悉商户需求等；
3、具有较强的沟通协调能力，抗压能力强，具有较强责任心；
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
苏公网安备 32050902101340号
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