绩效运营主管

吴震人事部聊一聊

最近在线时间：2020-09-17 11:09

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地址：北京市海淀区莲花池西里26号院1号楼3层312

职位描述

到岗时间：1个月之内婚况要求：不限婚况职责描述：全面负责公司战略规划、经营计划、组织绩效、制度流程体系的建立及落地执行；
（一）战略规划管理 1、研究行业市场变化，牵头制定公司总体发展战略及专项发展规划；
2、建立并完善战略实施体系，组织推进战略实施，并跟踪监控执行情况；
3、定期组织开展战略实施回顾及评价检讨工作，优化调整战略目标及措施；
4、贯彻执行公司战略规划工作；
（二）经营计划管理 1、负责公司总体及各业务板块年度经营计划研究及编制工作；
2、参与公司全面预算编制及管理工作；
3、跟踪监控计划执行情况，协调解决计划执行过程中的问题；
4、定期组织开展经营分析工作，编制经营分析及运营管理报告；
（三）组织绩效管理 1、建立并完善公司组织绩效管理体系，持续优化组织绩效考核方案及指标；
2、牵头编制公司各部门及管理团队年度业绩目标责任书（KPI）；
3、跟踪监控主要绩效指标完成情况，定期组织开展业绩评价与考核工作；
4、负责组织管控体系优化及配套激励约束机制建设工作；
5、完善并监督落实各部门岗位职责；
（四）管控体系建设 1、归口管理公司制度体系建设，搭建并完善公司运营管控体系；
2、负责公司核心管理流程、内部控制及风险管控体系建设及优化工作；
3、组织开展ISO质量、环境及职业健康管理体系认证工作，确保体系运行符合要求；
4、指导协助公司各部门开展制度、流程、体系执行工作；
任职要求： 1.统招本科以上学历，且具有5年以上相关管理工作经验；
2.具有良好的沟通协调、组织管理能力及较强的抗压能力；

求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。

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