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薪资:12-18万,优秀者可放宽,本科(统招)以上学历我们为您提供:全栋环境优美、高端大气的办公环境,公司人数500人左右我们是一支国字号的重点企业团队欢迎您的加入核心职责:1. 文化建设:企业文化和价值理念的传播、落地与考核,打造文化的团队;
2. 业务伙伴:协助部门负责人日常运营管理,统筹部门工作计划、绩效考核,制定与实施考核方案与计划,以达成业务目标;
3. 人才培养:人才引进把关,员工晋升与任免,骨干队伍搭建,团队能力培养和提升;
搭建人才成长赋能平台,规划员工职业生涯;
4. 组织发展:完善团队组织架构,优化人岗配置,让合适的人在合适的岗位上发挥合适的作用;
5. 关怀激励:制定部门激励与关怀方案并落实执行,组织开展相关活动与竞赛,调动员工积极性,做好员工关怀;
任职要求:1. 全日制本科及以上学历,5年以上HR工作经验,具有互联网工作经验者或同岗位经验者优先;
2. 具备领导力、亲和力、沟通能力、冲突解决能力、洞察力、抗压能力;
3. 有一定团队管理经验,同时应具备HR实践经验或业务管理经验;
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。