到岗时间:1个月之内
婚况要求:不限婚况
职责描述: 1、根据企业发展战略和年度工作计划,协助制定年度、季度、月度经营目标和工作实施计划,开展计划管理、制度管控、年(月、季)度计划考核、会议的管理与跟踪及运营结果的偏离确认等工作;
2、协助项目一、二、三级计划节点的编制和目标分解,及运营执行表、标准化文件更新、优化,并完成目标落地实施的跟踪执行,及对其执行情况进行监督、评估;
3、负责完成月度、季度、年度运营监督报告;
4、协助各板块业务计划管理的编制、分析和完善,负责计划实施过程的跟进监督;
5、负责总经理督办事项管理,及领导其他交办事项;
任职要求: 1、全日制本科及以上学历,专业不限,项目管理、工程管理、统计管理、企业管理专业优先;
2、有地产公司同岗位工作经验优先;
3、熟练操作办公软件,擅长PPT、EXCEL;
4、爱岗敬业,有责任心,沟通协调能力强,可承受一定工作压力,执行力好;
5、熟知房地产开发管理等有关知识、国家相关政策法规优先;
6、了解房地产开发、建筑、设计、统计、融资、财务、税务等相关知识优先;
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。